Paketti
Ulkomainen työnantaja
Ulkomaiselle yritykselle, joka palkkaa Suomeen perustamatta suomalaista yhtiötä.
799 € kertamaksu
Ei Suomen alv:tä ulkomaille sijoittuneelle yritykselle
- Reittisi tarkistettuna: Y-tunnus, työnantajarekisteri, ennakonpidätys vai ei
- Lomakkeet Y1 ja 6204 valmisteltuina yrityksesi suomalaista Y-tunnusta varten
- Tapaturma- ja TyEL-vakuutus järjestettyinä valitsemiesi vakuutusyhtiöiden kanssa
- Tulorekisteri-ilmoittaminen ja Suomi.fi-valtuudet järjestettyinä
- Ensimmäisen vuoden ilmoitus- ja maksukalenteri; itse palkanlaskenta 15 €/palkkalaskelma
Vakuutusmaksut, verot ja muut maksut ovat yrityksesi omia kuluja, jotka maksetaan suoraan vakuutusyhtiöille ja viranomaisille.
Kertaluonteiset kiinteät hinnat ilman arvonlisäveroa: suomalaiselle asiakkaalle lisätään alv 25,5 %, ulkomaille sijoittuneelle yritykselle laskutetaan ilman Suomen alv:tä. Viranomais- ja vakuutusmaksut maksat itse suoraan, joten ne eivät kulje laskumme kautta. Paketti ei sido sinua kirjanpitoomme, jossa ei ole vähimmäissopimuskautta.
Pyydä maksuton alkukeskustelu
Onko tämä oikea reitti?
Työntekijän voi palkata Suomeen kolmella tavalla. Tämä paketti on toista varten.
| Reitti | Kuka on juridinen työnantaja | Sopii tyypillisesti |
|---|
| Employer of record | employer of record -yhtiö | markkinan kokeiluun yhdellä tai kahdella henkilöllä |
| Yrityksesi ulkomaisena työnantajana | ulkomainen yrityksesi | pysyvään rekrytointiin ilman suomalaista yhtiötä |
| Suomalainen tytäryhtiö tai sivuliike | tytäryhtiö; sivuliikkeessä yrityksesi | tiimille, toimitiloille tai suomalaisille asiakkaille |
Jos haluat mieluummin suomalaisen osakeyhtiön, yrityksen perustamisen pakettimme maksaa 999 euroa. Reitit on verrattu tarkemmin artikkelissamme työntekijän palkkaamisesta ilman suomalaista yhtiötä.
Mitä järjestämme, vaihe vaiheelta
- Reittisi. Onko yritykselläsi kiinteä toimipaikka Suomessa, täytyykö tai kannattaako sen liittyä työnantajarekisteriin ja siksi, toimitetaanko Suomessa ennakonpidätys ja maksetaanko työnantajan sairausvakuutusmaksu. Saat vastauksen perusteluineen kirjallisena.
- Suomalainen Y-tunnus. Tulorekisteriin ilmoitetaan ensisijaisesti Y-tunnuksella. Valmistelemme ulkomaiselle yrityksellesi lomakkeet Y1 ja 6204 ja reittisi vaatimat verorekisteröinnit yrityksesi nimenkirjoittajan allekirjoitettaviksi.
- Tapaturmavakuutus, voimassa ennen kuin työ alkaa. Se on pakollinen, kun vuoden palkat ylittävät 1 500 euroa, eikä sitä voi ottaa jälkikäteen.
- TyEL-vakuutus suomalaisessa eläkeyhtiössä, jatkuvalle työntekijälle välttämätön. Vuonna 2026 maksu on keskimäärin 24,40 % palkasta, josta työntekijä maksaa 7,30 %.
- Työttömyysvakuutus, jonka Työllisyysrahasto laskuttaa tulorekisterin tiedoista, kun vuoden palkat ylittävät 1 500 euroa.
- Tulorekisteri-ilmoittaminen: Suomi.fi-valtuudet, jotta jokainen palkanmaksu voidaan ilmoittaa viiden päivän kuluessa, ja työnantajan erillisilmoitus, kun sitä vaaditaan.
- Ensimmäisen vuoden kalenteri: jokainen ilmoitus- ja maksupäivä ja se, mitä yrityksesi maksaa kenellekin.
Mitä työntekijä maksaa työnantajalle
Vuoden 2026 keskimääräisillä maksuilla lakisääteiset työnantajamaksut lisäävät bruttopalkkaan noin 19,9 %, kun työnantajalla on kiinteä toimipaikka Suomessa; ilman sitä 1,91 %:n sairausvakuutusmaksua ei yleensä makseta.
| Työnantajamaksu 2026 | Maksu | 4 000 euron palkasta |
|---|
| TyEL, työnantajan keskimääräinen osuus | 17,10 % | 684,00 € |
| Sairausvakuutusmaksu, jos maksettava | 1,91 % | 76,40 € |
| Työttömyysvakuutus | 0,31 % | 12,40 € |
| Tapaturmavakuutus, keskimäärin | 0,48 % | 19,20 € |
| Ryhmähenkivakuutus, keskimäärin | 0,053 % | 2,12 € |
Omat TyEL- ja tapaturmavakuutusmaksusi tulevat vakuutusyhtiöiltäsi. Koko laskelma on artikkelissamme palkan sivukuluista.
Käyttöönoton jälkeen: palkanlaskenta
Hinnat ilman arvonlisäveroa| Mitä | Hinta | Mitä se kattaa |
|---|
| Toiminimi | 69 € / kk | Kirjanpito, alv-ilmoitukset, elinkeinotoiminnan veroilmoitus, kirjanpito-ohjelmisto ja neuvonta tarpeen mukaan. Tositemäärää ei ole rajattu. Yli 240 000 euron liikevaihdolla sovelletaan yhtiöiden hintoja. |
| Osakeyhtiö, liikevaihto enintään 240 000 € | 199 € / kk | Kirjanpito, alv-ilmoitukset, tilinpäätös ja veroilmoitus, kirjanpito-ohjelmisto sekä neuvonta tarpeen mukaan. Tositemäärää ei ole rajattu. |
| Osakeyhtiö, liikevaihto yli 240 000 € ja enintään 500 000 € | 249 € / kk | Sama työ isommalle yritykselle. Edelleen yksi kiinteä luku, edelleen ilman tositerajaa. |
| Osakeyhtiö, liikevaihto yli 500 000 € | Tarjouksen mukaan | Kuukausihinta sovitaan, kun olemme käyneet yrityksen kanssasi läpi: tapahtumamäärät, palkanlaskennan, tarvittavan kuukausiraportoinnin ja mahdolliset konserniyhtiöt. Saat hinnan kirjallisena ennen kuin mitään aloitetaan. |
| Palkanlaskenta | 15 € / palkkalaskelma | Jokaiselle palkanmaksupäivänä palkkaa saavalle henkilölle tehdään oma palkkalaskelma, joten viiden henkilön palkanmaksu samana päivänä maksaa 75 €. Hintaan sisältyvät palkkalaskelmat, tulorekisteri-ilmoitus viiden päivän kuluessa ja 12. päivänä maksettavien työnantajasuoritusten laskeminen. Veloitetaan vain niiltä kuukausilta, joilta palkkoja tosiasiassa maksetaan – oli se kerran vuodessa tai joka kuukausi. |
Palkanlaskenta maksaa 15 euroa palkkalaskelmalta, ja se veloitetaan vain kuukausina, joina palkkaa maksetaan. Teemme palkkalaskelmat, annamme tulorekisteri-ilmoitukset ja kerromme maksettavat summat; yrityksesi maksaa palkat, verot ja vakuutuslaskut omalta tililtään. Lisää palkanlaskennastamme.
Mitä paketti ei kata
- Vakuutusmaksut, verot ja muut maksut: ne ovat yrityksesi omia kuluja, jotka maksetaan suoraan.
- Työsopimukset, oleskelu- ja työluvat sekä lähetettyjen työntekijöiden työsuojeluilmoitukset.
- Kattava kiinteän toimipaikan tai yhteisöverotuksen selvitys. Kerromme, jos tosiasiat viittaavat kiinteään toimipaikkaan, ja selvitys hinnoitellaan erikseen.
- Employer of record -palvelu tai edustajana toimiminen. Yrityksesi pysyy työnantajana.
Näin aloitamme
Pyydä tarjous ja valitse ”Ulkomailla rekisteröity yritys”. Kerro, missä yrityksesi on rekisteröity, montako henkilöä palkkaat Suomeen, missä he asuvat ja milloin työ alkaa. Tunnistamme yrityksesi ja sen tosiasialliset edunsaajat, kuten rahanpesulaki edellyttää, ja saat sisällön ja kiinteän hinnan kirjallisena ennen kuin mitään aloitetaan. Aloita ajoissa: tapaturmavakuutuksen on oltava voimassa ennen ensimmäistä työpäivää.
Usein kysyttyä
Voiko ulkomainen yritys palkata työntekijän Suomeen ilman suomalaista yhtiötä?
Voi. Se voi palkata suoraan ulkomaisena työnantajana, vakuuttaa työn Suomessa ja ilmoittaa jokaisen palkanmaksun tulorekisteriin ilman tytäryhtiötä tai sivuliikettä.
Mitä ulkomaisen työnantajan paketti maksaa?
799 euroa, kerran, ulkomaille sijoittuneelle yritykselle ilman Suomen alv:tä. Vakuutusmaksut, verot ja muut maksut yrityksesi maksaa itse suoraan, ja palkanlaskenta maksaa sen jälkeen 15 euroa palkkalaskelmalta.
Syntyykö työnantajarekisteröinnistä kiinteä toimipaikka?
Ei, rekisteröinti ei ratkaise sitä. Kiinteä toimipaikka riippuu siitä, mitä Suomessa tosiasiassa tehdään, esimerkiksi kiinteästä liikepaikasta tai henkilöstä, joka säännöllisesti tekee sopimuksia puolestanne, sekä verosopimuksesta. Kerromme, jos tosiasiat viittaavat sellaiseen.
Täytyykö meidän toimittaa ennakonpidätys Suomessa?
Kyllä, jos teillä on kiinteä toimipaikka tai tosiasiallinen johtopaikka Suomessa tai olette rekisteröityneet työnantajarekisteriin. Muuten ei, mutta palkka ilmoitetaan silti tulorekisteriin, kun työntekijä on vakuutettu Suomessa tai oleskelee täällä yli kuusi kuukautta.
Oletteko employer of record -palvelu?
Emme. Yrityksesi allekirjoittaa työsopimuksen ja pysyy työnantajana. Me valmistelemme rekisteröinnit, järjestämme vakuutukset kanssanne ja hoidamme palkanlaskennan.
Kauanko käyttöönotto kestää?
Valmistelemme lomakkeet heti, kun meillä on yrityksesi asiakirjat ja olemme tunnistaneet sen. Sen jälkeen Verohallinto käsittelee Y-tunnuksen; vakuutukset voi yleensä järjestää samaan aikaan, ja tapaturmavakuutuksen on oltava voimassa ennen kuin työ alkaa.
Kerro yrityksestäsi
Kerro, oletko toiminimi vai osakeyhtiö, suunnilleen kuinka suuri liikevaihtosi on vuodessa ja maksatko palkkoja. Saat hinnan kirjallisena ennen kuin mitään aloitetaan.
Pyydä maksuton alkukeskustelu
Älä lähetä sähköpostitse pankkitunnuksia, henkilötunnuksia tai muita arkaluonteisia tietoja.
Kaikki palvelumme